Wil jij als werknemer werken aan je toekomst?
Er kunnen verschillende subsidiemogelijkheden beschikbaar zijn om je te helpen bij om- of bijscholing. Dat hangt af van jouw opleidingsniveau, waar je woont en in welke sector je wilt werken. Of je nu wilt doorgroeien in je huidige functie, een carrièreswitch overweegt of je vaardigheden wilt versterken — er kan nu of in de toekomst ondersteuning beschikbaar zijn.
Subsidiemogelijkheden
1
Just Transition Fund
Het Just Transition Fund (JTF) ondersteunt in West-Brabant scholings- en omscholingstrajecten die werknemers en werkzoekenden helpen de vaardigheden te ontwikkelen die nodig zijn voor de duurzame en klimaatneutrale economie van de toekomst.
2
Subsidie Omscholingstijd
De Subsidie Omscholingstijd ondersteunt werkgevers bij het aannemen en opleiden van zij-instromers door tijdens de omscholingsperiode een tegemoetkoming in de loonkosten te bieden, waardoor investeren in scholing en duurzame inzetbaarheid aantrekkelijker wordt.
3
Kosteloos omscholen naar IT
De CA-ICT-subsidie ondersteunt scholing en omscholing naar kansrijke ICT-functies, waarbij deelnemers zich in vier maanden kunnen omscholen en hun digitale vaardigheden en arbeidsmarktkansen versterken.
Just Transition Fund
Het Just Transition Fund (JTF) is gericht op het ondersteunen van regio’s die sociaal-economisch worden geraakt door de overgang naar een klimaatneutrale economie. Het fonds helpt deze gebieden om op een rechtvaardige manier mee te bewegen met de energietransitie, zodat niemand achterblijft.
JTF in West-Brabant
West-Brabant is één van de zes Nederlandse regio’s die aanspraak maken op JTF-middelen. Hier ligt de focus op het versterken van de regionale economie, het ondersteunen van bedrijven in transitie, en het toekomstbestendig maken van de beroepsbevolking.
In West-Brabant betekent dit: ondersteuning voor werknemers die zich willen ontwikkelen richting kansrijke sectoren zoals techniek, energie of digitalisering. JTF biedt financiële steun voor opleidingen, trainingen en loopbaanbegeleiding.
Voor wie?
Mensen die wonen en werken in West-Brabant in sectoren die veranderen door de energietransitie of digitalisering.
Wat kun je ermee?
- Volgen van erkende opleidingen
- Loopbaanadvies en coaching
- Praktijkgerichte trainingen
Bekijk regeling zij-instroom
Omscholen met behoud van salaris
Wil jij een opleiding volgen en je omscholen naar een kansrijke sector? Vaak betekent dat leren in je eigen tijd of tijdelijk minder inkomen. Met de Subsidie Omscholingstijd in Zuidoost-Brabant kan het anders.
Je kunt tijdens je opleiding direct aan de slag bij een nieuwe werkgever — mét salaris.
Of je nu kok, verkoper of chauffeur bent: in onze regio liggen volop kansen in techniek, zorg en ICT. Dankzij deze regeling werk en leer je tegelijk, zonder inkomensverlies.
Wat houdt de regeling in?
De Subsidie Omscholingstijd helpt werkgevers in Zuidoost-Brabant om mensen uit andere sectoren aan te nemen en op te leiden. Tijdens jouw opleidingsperiode ontvangt je werkgever een subsidie (gift, géén lening) voor een deel van je loonkosten.
Dat betekent voor jou: je krijgt vanaf dag één een passend salaris, terwijl je wordt ingewerkt en een opleiding volgt.
Je hoeft dus niet eerst zelf te investeren in een opleiding zonder zekerheid. Jij brengt motivatie en werkervaring mee — je nieuwe werkgever investeert in jouw ontwikkeling. Zo maak je samen een sterke start in een nieuwe sector.
Waarom is dit interessant voor jou?
- Je kunt je omscholen zonder inkomensverlies
- Je ontvangt vanaf dag één salaris
- Je leert een nieuw vak in de praktijk, vaak met een opleiding op maat
- Je werkt in een sector met toekomst en doorgroeimogelijkheden
Hoe werkt het?
- Kijk of jouw nieuwe baan of opleiding in een kansrijke sector valt (techniek, zorg of ICT).
- Bespreek met je (toekomstige) werkgever of hij gebruik kan maken van de Subsidie Omscholingstijd.
- Samen zorgen jullie dat jij met zekerheid en vertrouwen kunt instromen in je nieuwe vak.
Veelgestelde vragen (zij instroom)
De regeling geldt voor werkgevers in Zuidoost-Brabant die iemand aannemen uit een andere sector. Als werknemer profiteer jij mee, omdat je nieuwe werkgever hierdoor makkelijker een kans kan bieden — inclusief salaris tijdens je opleiding.
Nee, de opleiding zelf valt buiten deze subsidie. Vaak betaalt de werkgever (een deel van) de opleiding of wordt er een sectorregeling gebruikt. Vraag je (toekomstige) werkgever of loopbaanadviseur wat er in jouw geval mogelijk is.
Dat kan als je gaat werken bij een werkgever in Zuidoost-Brabant. De subsidie is namelijk gekoppeld aan de werkgever, niet aan je woonplaats.
Kosteloos omscholen naar IT in 4 maanden
De vraag naar IT-professionals groeit snel. Tegelijk zoeken veel mensen én organisaties een concrete, haalbare manier om die overstap te maken.
Met de omscholingstrajecten van The Academy werk je in ruim 4 maanden gericht toe naar een carrière in IT. Je volgt een gestructureerd traject met praktijkgerichte training, persoonlijke begeleiding en ondersteuning van intake tot en met je volgende stap richting werk.
- Trajectwaarde: ± €6.600
- Voor geselecteerde kandidaten kosteloos mede mogelijk gemaakt door de ESF+ CA-ICT regeling
- Niet voor iedereen. Wel voor wie écht wil.
Veelgestelde vragen CA-ICT
Je doorloopt een gestructureerd traject van intake tot en met je volgende stap richting werk.
Intake & selectie
We starten met een korte vragenlijst en een persoonlijk gesprek. We beoordelen of er een match is op motivatie, leervermogen en toekomstperspectief.
Voorbereiding
Je begint met een gerichte voorbereiding, zodat je goed en zelfverzekerd start.
Training (hybride)
- Klassikale dagen (gespreid)
- Zelfstudie met begeleiding van TutorBuddy
- Focus op praktijk en toepasbare skills
Certificering
Je werkt toe naar erkende IT-certificaten (o.a. Microsoft).
Begeleiding naar werk
We ondersteunen je bij het toepassen van je kennis en je vervolgstappen richting een IT-rol.
Tijdens het hele traject krijg je ondersteuning van trainers en Buddy, onze AI-ondersteuning, zodat je continu kunt blijven leren, ook buiten de lesdagen
Je komt mogelijk in aanmerking voor deze subsidie als je wilt leren of omscholen richting ICT, én je jezelf herkent in één of meer van de onderstaande situaties:
Je hebt op dit moment geen uitkering, maar bent wel op zoek naar werk. Of je hebt in de afgelopen drie jaar een uitkering ontvangen, bijvoorbeeld omdat je tijdelijk zonder werk zat. Ook als je nu werkt, kun je soms gebruikmaken van de subsidie.
Daarnaast is de subsidie bedoeld voor mensen met maximaal mbo-4 als hoogst afgeronde opleiding, of met een diploma van de middelbare school. Verdien je rond het minimumloon, of iets daarboven? Dan kun je ook binnen de doelgroep vallen. Voor zzp’ers geldt dat je gemiddeld niet meer verdient dan € 41,50 per uur, exclusief btw, in de zes maanden voordat je traject start.
Ook statushouders, Oekraïense ontheemden en mensen die door een beperking of andere belemmering minder makkelijk werk vinden, kunnen mogelijk gebruikmaken van deze subsidie. Sta je geregistreerd in het doelgroepenregister? Dan val je ook binnen de doelgroep.
Twijfel je of je in aanmerking komt? Neem dan contact met ons op. We kijken graag met je mee wat er mogelijk is en welke stappen je kunt zetten.
Deze subsidie geldt voor een aantal ICT-trajecten die worden gegeven door onze partner The Academy. Het gaat om praktijkgerichte opleidingen waarmee je jezelf kunt ontwikkelen richting een kansrijk beroep in de ICT.
Je kunt de subsidie mogelijk gebruiken voor één van deze trajecten:
- AI Engineer
- C# .NET Developer
- Frontend Webdeveloper
- IT Support Medewerker
- Java Developer
- Python Developer
Wil je zien welke trajecten beschikbaar zijn? Ga dan naar Opleidingen, selecteer bij opleider The Academy en zoek naar het label Gratis. Zo krijg je direct een overzicht van de opleidingen die binnen deze subsidie vallen.